Encuentro Cooperativo de Desarrollo Organizacional en Nicaragua

Contribuir al fortalecimiento de las capacidades gerenciales y de liderazgo de los Consejos de Administración y Juntas de Vigilancia de las Organizaciones de Pequeños Productores (OPPs) orientadas al logro del desarrollo sostenible de las organizaciones que representan fue el objetivo principal con el que se desarrolló la semana recién pasada en la ciudad de Matagalpa, Nicaragua, el Encuentro Cooperativo de Desarrollo Organizacional, organizado por la Coordinadora Nicaragüense de Comercio Justo (CNCJ-NIC) en coordinación y con el apoyo del Proyecto Fairtrade Finlandia – CLAC, el Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA) y el Consejo Nacional de Cooperativas de Nicaragua (CONACOOP).

En el Encuentro participaron miembros de los Consejos de Administración, Juntas de Vigilancia y Equipos Gerenciales representados en 26 hombres y 7 mujeres pertenecientes a las catorce organizaciones que forman parte de la Coordinadora Nicaragüense.

Entre otros temas importantes el programa de trabajo incluyó: las tendencias globales de la economía y el mercado mundial de cara al 2020 (incluyendo la iniciativa de la Ley Nica Act que actualmente se discute en el Congreso de los EEUU) y sus impactos potenciales en los pequeños agricultores y especialmente en el movimiento cooperativo rural, el enfoque conceptual y metodológico del desarrollo organizacional cooperativo, el aporte del Comercio Justo al desarrollo organizacional de las OPPs, las tendencias del mercado internacional de café y del sistema de comercio justo internacional y la aplicación de una herramienta de diagnóstico sobre la capacidad organizacional, de gobernabilidad y gerencial de las OPPs.

Como fruto de este trabajo las y los participantes se comprometieron a aplicar en cada una de sus organizaciones una Guía Metodológica que se les compartió para la elaboración participativa de una propuesta de plan de acción que posibilite el fortalecimiento integral de las organizaciones de Pequeños Productores.

La Coordinadora busca a través de la motivación de estos encuentros que los actores clave dentro de las organizaciones fortalezcan sus capacidades a nivel gerencial y ejerzan su liderazgo de manera efectiva de forma que reafirmen en la organización la convicción sobre la importancia del cooperativismo como modelo socioeconómico alternativo que busca trabajar en conjunto por satisfacer necesidades comunes de un grupo de personas y; con base en estos valores, se apropien más efectivamente de las bondades y oportunidades que el Comercio Justo ofrece para avanzar hacia el fortalecimiento y consolidación del desarrollo de sus organizaciones como medio para el mejoramiento de la calidad de vida de sus familias y comunidades.